汉得对日软件开发,汉得日本分公司

上海汉得在大连的分公司怎么样?应届生待遇如何?

月薪数W，S级顾问年薪10W~20W，C级顾问月薪5000~8000，总体来说汉得待遇不高也不算低。

此外，上海汉得信息技术股份有限公司还对外投资了36家企业，直接控制企业1家。

建议如果你不在乎你的身体情况下可以考虑。ERP行业是一个新兴的行业，工资待遇固然很高，但是随之而来的是你的身体消耗。加班是常有的事情，一天到晚至少有12个小时坐在电脑前的日子你肯定将会遇到。

当然，如果你想跳到更好的公司不是不可能，但除非你真的很优秀。如果你是个相对来说不是很优秀的学校的应届生。（以上海为例：海洋大学，工程技术大学；或者说2本一般的学校。）汉得对你来说是一个很好的机遇。

如果喜欢学习，能接受不安稳的生活（最好再有点社交牛逼症的）应该还是比较适合这个行业工作的，但如果你本人是渴望朝九晚五有足够个人时间过享受生活的，肯定不适合这个工作。

这么多ABAP技术,兄弟们掌握了多少

1、ABAP是和SAP业务关系比较紧密的计算机语言，就像做饭一样，要做饭油盐酱醋是必不可少的，你还要确定你要做什么饭，用那些工序（需求设计），每种开发技术做几本程序就差不多了。不知道说的对你有帮助没有。

2、指针用起来和内表以及一些变量差不多，只是在使用前必须要指向某个数据地址。

3、总起说来，SAP R/3 作为一个相对灵活的ERP系统，利用上述的各种整合技术能够实现SAP系统之间以及SAP 与其它系统之间的数据/过程的整合。当然，一个应用系统的高度客户化导致了系统整合的难度。

4、还是只选择 多选的。建议该用checkbox。最后解答你的问题。多选的时候Web Dynpro for ABAP的Table是以elements形式存到一个内表中的。上面的兄弟说的对。

汉得公司怎么样

经过十多年的经营和发展，汉得已有2000多名具备丰富的IT咨询和实施经验的复合型人才。

月薪数W，S级顾问年薪10W~20W，C级顾问月薪5000~8000，总体来说汉得待遇不高也不算低。

好，根据天眼查显示。公司环境好，并有独立办公室，空调等基本设施，同事之间相处融洽，领导和睦。福利待遇好，员工工资高，每个节假日都有单独礼品。

公司拥有一支经验丰富、人员稳定的实施技术团队和一套国内领先的标准化实施服务体系。

等资质和荣誉。在知识产权方面，上海汉得信息技术股份有限公司拥有注册商标数量达到164个，软件著作权数量达到261个，专利信息达到23项。此外，上海汉得信息技术股份有限公司还对外投资了36家企业，直接控制企业1家。

汉得咨询好。汉得咨询公司是一个比较开放的新兴公司，有活力，有人才方面有竞争力，薪资也还可以。四大公司加班较多，环境良好。

金蝶和汉得哪个好

1、目前感觉国内主流的SRM厂家有汉得SRM，东软这两家，他们本身都是做ERP实施出身的，对企业内部业务需求都比较熟悉跟了解，这两家好像基本上都没有听说有失败案例。

2、汉得好，去年十月份拿到汉得的offer，可以选择的班有11 3 5 7 月班，因为想着在学校也没事干，舍友都实习去了，然后就报了11月班。

3、你好，请问你想问的是汉得最好的部门是哪个么？汉得最好的部门是SAP部门，在现在的市场行情下，以从汉得跳槽出去的工资来看，SAP是最好的部门，毕竟SAP的行业工资水平本来就很高，国内项目机会也比Oracle多很多。

4、好不好要多比较。成本是其次，首先要看这软件是否专业，看他的合作客户。要不然，你少花钱上看似便宜的系统，最好可能成本比你买好的贵一点的系统高一倍。毕竟软件如果上了才发现不适用，才是最大的成本漏洞。

请问一下上海汉得公司怎么样?女生去的话合适吗?出差很频繁吗?希望能有...

好。汉得公司很多项目是运维项目，对于女性生育、产假、以及工作有很多政策保障。汉得公司包吃住，住宿条件好，有五险一金，年终奖等，所以女娃去汉得公司好。

经常出差，公司报销机票，坐飞机到处飞可以到处玩听起来很潇洒风光，但是时间长了你会疲累，飞机晚点是常有的事情，因为赶飞机休息不好第二天还得正常工作的情况肯定会发生。

我儿子在汉得做咨询顾问，前个月刚好转正，工资5400元，出差补助2400元，机票补助1600元，电话费400元，吃住由项目客户方全部负责，公司管理比较人性化，但入职培训3个月很累，一周一考试，不过关就淘汰。

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